为全面落实学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育及党的二十大精神，围绕近期中央、省委、党工委相关工作部署及全区“找差距、补短板、争上游”主题实践活动要求。近日，中共池西区委召开强化作风建设  推动高质量发展工作会议。会议对2022年度选人用人“一报告两评议”结果进行了通报，池西区委书记、区长赵兴利作讲话。池西区委班子成员、全区在编干部职工、部分股级干部参加此次会议。

　　会议指出，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是池西积势蓄能、跨越赶超、实现经济社会高质量发展的关键之年。各部门和广大党员干部要立即行动、提振精神，务必坚持“六个必须”，以作风建设的再强化，推动池西区高质量发展再上新台阶。 

　　会议要求，领导干部必须把“纪律规矩”放在首要位置。要在政治上要讲忠诚，组织上要讲服从，行动上要讲纪律。按照主题教育“检视整改”方面要求和区委持续开展的“以案促改”活动，深入查摆、深刻反思；必须把“真干实干”作为基本要求。坚持践行“一线工作法”，扑下身子抓落实，示范带动形成人人肯实干、事事讲落实的良好局面。不断多去学、多去交流，多去横向了解，多抽出时间学习思考；必须把“创新创造”贯穿各项工作。始终坚持解放思想，以全局的角度来看待工作中找误差，更新方式和思想观念。学习新思路、新措施、新机制，工作中要对比经验做法，逐个破解瓶颈难题；必须把“敢于担当”自觉付诸行动。各部门单位要围绕职能职责，切实履行好主体责任。在具体工作中要大胆地闯、大胆地干，敢抓敢管、敢于负责；必须把“监督问责”真正落到实处。区委将进一步加强对各级党组织和干部队伍的日常监督问责，对落实主体责任不力、工作推进成效不明显、工作作风漂浮等的要从严追责问责；必须把干部管理抓紧抓实抓牢。坚持正向引导，加强干部队伍日常教育管理。各部门领导班子成员要时刻倡导“向我看齐，跟着我干”的工作作风，切实发挥好示范引领作用，自上而下引导干部讲纪律、守规矩、正形象。

　　会议强调，作风建设就是遵守纪律规矩，时刻站在事关全局利益的高度谋事虑事，坚持把作风建设作为常态化工作来抓。领导干部要带头开创思维、解放思想，充分发挥以上带下示范作用，以思想上的解放推动真抓实干的作风强化，助推整体工作的大发展。同时，积极落实责任、真抓实干、脚踏实地、自我加压、以奋发有为的精神状态，确保各项任务如期实现。 　　 

池西区 姜岫君